绩效考核开始前要对考核主体进行培训，指出这些可能存在的误区，从而使他们在考核过程中能够有意识地避免这些误区。

有的员工不加班，但绩效很好，说明他潜力大，应该多给他加担子，而不是打击他。 点击查看答案&解析

知识型员工相对于基层员工的话考核周期就要相对短一些，这样才更科学、人性化。 点击查看答案&解析