某企业通过统计研究发现，年销售额每增加1000万元，需增加管理人员，销售人员和后勤服务人员共8名。新增人员中，管理人员，销售人员和后期服务人员的比例是1：5：2。该企业预计2017年销售额比2016年销售额增加3000万元。根据转换比率分析法计算，该企业2017年需要新增后勤服务人员（）人。

下列方法中。简便易行且主要适用于短期预测的人力资源需求预测方法的是（）。

A.人员核查法
B.德尔菲法
C.管理人员继续计划法
D.管理人员判断法

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企业给员工发放的加班费属于（）。

A.基本薪酬
B.补偿薪酬
C.激励薪酬
D.间接薪酬

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