单项选择题

调升较高职务是（）的一种。

A.物质奖励
B.精神奖励
C.工作鼓励
D.贡献奖励

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单项选择题
补充学能培训是（）的一种

A.职前培训
B.人际关系培训
C.非在职培训
D.在职培训
单项选择题
工资体系管理的重点是（）管理，因为它既可作为核定其它工资的基础，又能反映企业工资的性质和特征。

A.奖金
B.津贴
C.基本工资
D.保险
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