单项选择题
既适用于短时间可以把握的生理特征的分析,又适用于长时间才能把握的心理特征的分析的工作分析方法是()。
A.问卷调查法
B.访谈法
C.工作日志法
D.观察法
点击查看答案&解析
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
问答题
简述对工作分析的认识误区。
点击查看答案
问答题
论述工作分析的原则。
点击查看答案
相关试题
影响组织设计的一般环境对组织经营目标的实...
要素计点法与要素比较法的主要区别在于要素...
要素计点法为评价职位确定了明确的标准,这...
分类法实施职位评价的关键步骤是确定等级数量。
分类法一种最简单、最快速但也是最粗造的职...