单项选择题

()指的是确定员工为了有效地完成工作任务,所必须掌握的技能和能力。

A.任务分析的目标
B.任务分析的步骤
C.任务分析的模式
D.任务分析的层次

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
()是对目标员工工作效率的种种表现(如技能、知识、能力)所做的描述。

A.人员能力测试
B.人员素质测评
C.绩效考评的结果
D.绩效考评的分析

单项选择题
()是根据员工对培训的不同需求,对其进行推理的过程。

A.工作分析模式
B.动机分析模式
C.问题分析模式
D.逻辑推理模式

相关试题
  • 体验式培训的核心理论是干中学。
  • 战略性培训与开发要求培训努力提高与组织使...
  • 企业组织战略影响培训与开发战略,培训与开...
  • 战略性培训更加强调与组织的使命、核心价值...
  • 在培训成本计算中,奎因(Quinn)1996...