根据福利项目的提供是否具有法律的强制性，包括（）福利。

在社会上和人才市场中，企业的薪酬标准要有一定的吸引力，才足以战胜市场中同行业、同等规模的其他企业，获得企业所需的核心人才是（）。

A.公平性原则
B.竞争性原则
C.激励性原则
D.经济性原则

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确定考核目标的权重是目标管理的第（）步。

A.一
B.二
C.三
D.四

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