单项选择题
在确定各要素及各要素等级的点值时,假设“计划”的总点值为500,而其中“决策”要素的权数为40%,则它的点值为()。
A.100
B.200
C.1000
D.2000
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试题
单项选择题
企业支付相当于或高于劳动力市场一般薪酬水平的薪酬,所体现薪酬管理的是()。
A.成本控制原则
B.公正性原则
C.激励性原则
D.竞争力原则
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多项选择题
下列属于影响薪酬水平决策的因素有()。
A.劳动力市场
B.产品市场
C.企业特征
D.企业战略
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薪酬水平调整的操作技术有()
不属于成就奖金的特征有()
岗位等级工资制度的优点有()
单一佣金计划包括()
属于特殊绩效薪酬的有()