简述明朝选官制度的主要内容。

1、荐举。荐举是洪武年间最主要的入仕途径。 
2、学校。学校也是明初一条主要入仕途径。 
3、科举。明朝科举依四书五经命题，按八股文格式取士，实行院试、乡试、会试、殿试四级考试制度。 
4、承荫制度和由吏而官。承荫制度是子弟依靠父兄功绩获取做官资格；由吏而官是指政府各机关的吏官经三次考核合格后可参加考试，考试合格即获得担任低级官员的资格。