单项选择题
心理科学体系中的基础学科是()
A.普通心理学
B.管理心理学
C.工程心理学
D.社会心理学
点击查看答案
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
单项选择题
二人或二人以上,为了达到共同的特定目标,彼此相互依赖和相互作用的一个整体是()
A.群体
B.集体
C.组织
D.工作团队
点击查看答案&解析
单项选择题
产生于l8世纪下半期,其主要代表为亚当·斯密和大卫·李嘉图的管理理论在古典管理理论中属于()
A.早期管理理论
B.传统管理理论
C.科学管理理论
D.行为科学理论
点击查看答案
问答题
吴军刚刚大学毕业来到一家钢铁公司,给张总经理作秘书。张总经理可谓日理万机,因为公司的大小事情都必须向他汇报,得到他的指示才能行事。不久张总经理因为每日太过奔波劳累,终于病倒了。这时,新上任了王总经理。他要求吴军学会分清轻重缓急,有些事情可以直接转交其他副总经理处理。这样,王总经理就有更多时间去考虑公司的长远目标,确立组织发展方向。因为业绩突出,王总经理干了一年就被调到总公司去了。之后又来了李总经理。他到任之后.先是了解一下公司的总体情况,感到非常满意,就对下面的经理说:“公司目前的运营一切顺利。我看大家都做的很到位,总经理嘛,关键时刻把把关就可以了,不是很重要的事情你们就看着办吧。” 结合案例资料,请回答: (1)你认为三个领导的风格有区别吗?请按领导生命周期理论进行归类。 (2)你认为哪个领导的管理风格比较可取?
点击查看答案
问答题
结合管理实践试述如何在管理中加强对非正式群体的引导和利用。
点击查看答案
问答题
试述气质在管理实践中的地位与作用。
点击查看答案
问答题
简述绩效考核的方法。
点击查看答案
问答题
简述人与人之间沟通的特殊性。
点击查看答案
问答题
简述在管理实践中运用强化手段须遵循的基本原则。
点击查看答案
问答题
简述影响知觉选择性的主观因素。
点击查看答案
问答题
简述西方国家现代管理理论的主要学派。
点击查看答案
相关试题
吴军刚刚大学毕业来到一家钢铁公司,给张总...
结合管理实践试述如何在管理中加强对非正式...
试述气质在管理实践中的地位与作用。
简述绩效考核的方法。
简述人与人之间沟通的特殊性。
简述在管理实践中运用强化手段须遵循的基本...
简述影响知觉选择性的主观因素。
简述西方国家现代管理理论的主要学派。
现代组织理论中的行为组织理论的主要特点有()
人类学家霍尔根据人们接触的距离,把人际关...
构成群体对其成员的吸引力的因素有()
态度的构成要素包括()
管理心理学的研究应坚持()
社会心理学家勒温关于组织变革的研究中,特...
有些人担心失去地位和职权而抵制变革,造成...
组织开展人力资源规划以及进行各项人事管理...
在考核评价一个对象时,经常会受到其对前一...
组织形象战略起源于()
组织文化的凝聚作用主要强调()
组织设计的发展经历了三个阶段:传统组织设...
小型企业不大适用的组织结构形式是()
在现代社会化大生产的条件下,现代领导者应...
主要指有效领导者要有一定数量的品质与特征...
在群体成员人际关系的研究中,前苏联心理学...
人际关系的首要和根本的特征是()
在群体或组织中,信息的自上而下的沟通叫做()
在信息沟通的流程中,发出信息的主体称为()
如果群体目标和组织目标的一致性程度高,但...
个体在群体的压力下,在行为上与其他人保持...
非正式群体形成的原固可分为两大类,心理因...
二人或二人以上,为了达到共同的特定目标,...
需要层次论认为人的行为主要是()
直接推动个体活动以达到一定目的的内在动力...
态度参与改变理论的提出者是()
在态度改变的各种类型中,不改变原有态度的...