单项选择题

从激励过程的起点，即人的需要出发，对激励问题进行研究的理论是（）

A.过程型激励理论
B.内容型激励理论
C.状态型激励理论
D.起点型激励理论

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单项选择题
态度的核心是（）

A.认知和评价
B.认知和情感
C.评价和情感
D.情感和行为
单项选择题
随着生产力水平的提高和人民生活水平的改善，人们对“商品越经久耐用越好”的传统价值观变为“一新、二美、三优、四廉”的新要求，反映了人的价值观具有（）

A.稳定性
B.独特性
C.可塑性
D.相对性
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提出“三度归因模式”的社会心理学家是（）

A.海德
B.韦纳
C.韦伯
D.凯利
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就人作为社会人的意义而盲，社会知觉实质上就是（）

A.对物的知觉
B.对关系的知觉
C.对人的知觉
D.对事情的知觉
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能力的个别差异中，属于质的差异的是（）

A.能力发展的水平
B.能力的类型差异
C.能力发展的早晚
D.能力的品质差异
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在安排特殊工作的人员时，必须注意气质要求的（）

A.绝对性
B.相对性
C.积极性
D.互补性
单项选择题
总结了马斯洛、阿吉里斯以及其他人的类似观点，结合管理问题，提出了Y理论的是（）

A.梅奥
B.麦格雷戈
C.莫雷诺
D.马斯洛
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在情感中，属于高级情感的是（）

A.爱好
B.愤怒
C.恐惧
D.承担更多的责任
单项选择题
研究者有目的地通过严格控制或创设的条件，主动地引起被试者的行为变化，从而进行研究的方法被称为（）

A.观察法
B.调查法
C.实验法
D.测验法
单项选择题
群体动力理论的创始人是德国心理学家（）

A.勒温
B.梅奥
C.闵斯脱博格
D.霍桑
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