单项选择题

现代组织越来越扁平化，员工的控制权越来越大，员工不仅承担完成本职工作的职责，而且还可参与工作规则的制定与执行，这在工作设计中被称为( )。

A．工作扩大化
B．工作目标设置
C．工作丰富化
D．工作生活质量
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单项选择题
在弗罗姆的期望理论中，个人对绩效与报酬之间关系的估计指的是( )。
A．效价
B．期望
C．工具
D．动机
单项选择题
薪资结构线的主要用途之一是( )。
A．检查已有薪资制度的合理性
B．分析人工成本的构成
C．辅助工作设计
D．确定技能薪资
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