单项选择题

绩效管理的效度是指某项测量的（）。

A．稳定性
B．—致性
C．可靠性
D．准确性

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单项选择题
2000年6月，李先生与某企业签订了5年期的劳动合同，2003年11月，企业因工作需要与李先生协商一致，同意解除劳动合同，李先生可以得到（）工资的经济补偿金。

A．4个月
B．5个月
C．6个月
D．12个月
单项选择题
有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订，劳动者与用人单位仍存在劳动关系的，用人单位（）与劳动者续订劳动合同。

A．可以
B．应当
C．有权
D．不得
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