单项选择题
张某与甲公司于2008年1月1日签订了1年期的劳动合同,2008年7月1日,甲公司未按照合同约定向张某支付工资,2009年1月1日,劳动合同终止。根据劳动合同法律制度的规定,张某应当在______之前申请劳动仲裁。
A.2009年7月1日
B.2010年1月1日
C.2010年7月1日
D.2011年1月1日
点击查看答案&解析
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
单项选择题
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,用人单位可以依法解除劳动合同的是______。
A.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内
B.女职工在孕期、产期、哺乳期
C.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年
D.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作
点击查看答案&解析
单项选择题
根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动争议调解的表述中,不正确的是______。
A.当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请
B.达成调解协议后,一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁
C.自劳动争议调解组织收到调解申请之日起30日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁
D.因拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令
点击查看答案&解析
相关试题
根据本题要点(5)所提示的内容,下列表述...
根据本题要点(5)所提示的内容,下列表述...
根据本题要点(5)所提示的内容,下列表述...
根据本题要点(4)所提示的内容,下列表述...
根据本题要点(4)所提示的内容,下列表述...