多项选择题

评价人力资源培训开发应该确定两个问题( )。

A．评价的目标设计
B．评价的方法设计
C．要衡量人力资源培训开发哪方面的效果
D．要衡量人力资源培训开发有没有效果
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B．干部考核
C．公务员的工资
D．公司注册
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A．雇佣关系对环境的适应性
B．对雇佣关系的投资
C．劳动力市场的特点
D．自我利益的克制
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