单项选择题

在培训与开发需求分析中，旨在确定培训与开发应包括的内容以及相应标准的是______。

A.组织分析
B.组织目标分析
C.工作任务分析
D.人员分析
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单项选择题
管理游戏法适用的培训与开发对象是______。
A.生产操作人员
B.管理岗位的实习生
C.专业技术人员
D.较高层次的管理者
单项选择题
运用能力把员工放人薪酬宽带中的特定位置时，对于宽带内高于市场薪酬水平的部分，应根据______来给员工定位。
A.员工的关键能力开发情况
B.员工的知识水平与绩效情况
C.员工新技能的获取情况
D.员工的职位高低与资历情况
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