多项选择题

企业薪酬制度设计的基本要求包括（）。

A．体现员工差别
B．构建相应的支持系统
C．体现人格差别
D．合理地确定薪资水平
E．体现岗位差别

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热门试题

多项选择题

以下属于国家基本劳动制度的有（）。

A．劳动合同制度
B．劳动保护制度
C．集体合同制度
D．定额定员制度
E．劳动调解制度

多项选择题

企业薪酬管理应遵循（）。

A．对内具有公正性原则
B．对成本具有控制性原则
C．对外具有竞争力原则
D．对员工具有激励性原则
E．体现劳动差别的原则

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