多项选择题
某公司随着企业规模的不断壮大,2002年正式成立了人力资源部,并进行相应的人力资源政策和措施的改革。
该公司人力资源管理的重要作用体现在( )。
A.为组织制订正确的战略方案
B.提升组织的竞争能力
C.协助组织的管理人员实现经营目标
D.完善市场营销网络
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多项选择题
采用德尔菲法应当遵循的原则有( )。
A.采用匿名的方式让专家们独立地做出判断
B.尽量全面地给专家提供已收集的历史资料及有关统计结果
C.尽量将问题复杂化
D.在对不同专家的问题表述中尽量采用变化的语言
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多项选择题
目前,作为一家中型企业,该公司人力资源部门的设置可能具有的特点是( )。
A.会在某些人力资源管理的职能方面出现专业化的分工
B.人力资源部门会拥有为数不多的人力资源管理专家或多面手
C.人力资源部门经理的作用不大
D.公司中会出现人力资源管理共享服务中心
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在工作中应注意( )。
可以选择的工作分析方法是( )。
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