单项选择题

由于竞业避止会影响劳动者离开用人单位后的职业发展和经济收入,因此在竞业避止的年限内,用人单位应向劳动者支付一定数额的补偿费,其补偿金额一般不低于避止人员原工资的( )。

A.20%
B.30%
C.50%
D.70%
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
正式签订劳动合同时,用人单位一方的签字( )。
A.必须由法人代表签字
B.必须由用人单位授权的劳动部门负责签字
C.法人代表可以委托他人代签
D.可以由法人代表签字也可以由其授权的劳动部门负责签字
单项选择题
某寿险公司办公室拟招聘一名行政秘书,主要负责公司各类文件、档案的管理工作,同时精算部也打算招一名产品开发工程师,主要负责新产品的定价分析和利润测试。按照霍兰德职业性向理论,这两名员工的最佳职业性向组合是( )。
A.实际性向和调研性向
B.常规性向和调研性向
C.社会性向和实际性向
D.公司性向和常规性向
相关试题
  • 在对该公司整个行政部门的工作分析过程中,...
  • 以下各种指标中,可以用来衡量所招聘到的员...
  • 作为第二轮面试的面试官,如何尽量去避免面...
  • 该公司有关管理方式的观点符合以下哪一种理...
  • 对于行政主管一职,该公司人力资源部门采用...