单项选择题

密西根模式支持( )的领导作风。

A．员工取向
B．关系取向
C．魅力取向
D．生产取向
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单项选择题
在研究领导行为的领导理论中，认为团队绩效的高低取决于领导与情境因素之间是否搭配的理论是( )。
A．交易型领导理论
B．特质理论
C．权变理论
D．路径—目标理论
单项选择题
罗伯特·豪斯提出的魅力型领导者是指( )。
A．具有自信并且信任下属，对下属有高度的期望，有理想化的愿景，以及使用个性化风格的领导者
B．设定挑战性目标，鼓励下属实现自己的最佳水平
C．使绩效的实现与员工需要的满足相结合
D．必须能够为员工提供现时的和未来的满足感
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