多项选择题

下列属于绩效管理作用的是( )。

A．有助于组织内部的沟通
B．有助于管理者成本的节约
C．有助于促进员工的自我发展
D．有助于建立和谐的组织文化
E．有助于曾强企业的竞争力
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多项选择题
下列选项中属于以工作为基础的系统性工作分析方法的是( )。
A．临界特质分析系统
B．关键事件法
C．工作要素法
D．能力要求法
E．管理职位分析问卷法
多项选择题
用人单位招用人员时的义务包括( )。
A．应当向劳动者反馈是否录用情况
B．不应当对少数民族劳动者给予适当照顾
C．可以泄露劳动者的个人资料
D．用人单位可以向劳动者提供不公平的就业条件
E．应当建立职工名册清查
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