多项选择题

胜任特征的基本内容有( )。

A．深层次特征
B．效标参照
C．录用基准
D．录用来源
E．因果关联
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多项选择题
面试大致可以被分为( )。
A．无固定提问面试
B．结构性面试
C．非结构性面试
D．半结构性面试
E．固定提问面试
多项选择题
笔试法的缺点是它不能全面地考查应试者的( )。
A．工作态度
B．品德修养以及组织管理能力
C．口头表达能力
D．操作技能
E．成绩评定能力
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