多项选择题

劳动争议基于劳动关系而存在，其特征有( )。

A．劳动争议当事人的主体是特定的
B．劳动争议当事人的解决方式是特定的
C．劳动争议主体之间必须存在劳动关系
D．劳动争议的内容涉及劳动关系的各个方面
E．劳动争议的内容必须是与劳动权利义务有关
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多项选择题
在人力资源的管理系统中，人力资源规划为其他人力资源管理活动提供了( )。
A．内容
B．目标
C．范围
D．原则
E．方法
多项选择题
在职培训作为一种人力资本投资活动，需要付出的成本主要包括( )。
A．在职培训所需要的一些直接成本开支
B．受训者为提高生产率产生的直接成本开支
C．受训者参加培训的机会成本
D．利用机器或有经验的职工从事培训活动的机会成本
E．包括参加在职培训的员工不能全力工作，给企业生产和工作带来的损失
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