单项选择题

制定特殊的人才保留战略留住人才是( )下的人力资源管理。

A．成长战略
B．稳定战略
C．转向或紧缩战略
D．聚焦战略
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
密西根模式一系列关于领导和行为研究得出的两个主要维度是( )。
A．关怀和创新
B．员工取向和生产取向
C．独裁和民主
D．民主和放任
单项选择题
下列属于矩阵组织形式优点的是( )。
A．明确任务和确定职责
B．有利于管理人员注重并熟练掌握本职工作
C．有利于职能部门与产品部门相互制约
D．双重领导的存在，责任清楚
相关试题