单项选择题

培训成果转化的第二层面是指()。

A.依样画瓢
B.举一反三
C.融会贯通
D.自我管理

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热门 试题

多项选择题
在为新入职员工提供合理职业生涯发展规划时,可以将员工大致划分的类型有()。

A.财务类人员
B.营销类人员
C.生产类人员
D.研发类人员
E.领导类人员

多项选择题
下列选项中属于绩效考核中常见的问题有()。

A.晕轮效应
B.近因效应
C.趋中效应
D.对比效应
E.定势效应

相关试题
  • 教育背景对员工职业生涯规划的影响有()
  • 能够有效提高面试效果的措施有()
  • 激励过程中包括的基本因素有()
  • 职业生涯早期员工的主要任务是()
  • 下列选项属于货币薪酬的是()