单项选择题

有效的绩效改进反馈应避免()

A、及时而不拖延
B、关注未来绩效的提高
C、描述而不评判
D、单向沟通

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单项选择题
声音,对促进管理者改进工作和发展很有价值的评价方式是()

A、客户评价反馈
B、直接下属评价反馈
C、同级人员评价反馈
D、员工自我评价反馈

单项选择题
员工容易形成自卫心理的绩效评估面谈方式是()

A.告知和推销
B.告知和聆听
C.解决问题
D.绩效改进指导

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