单项选择题

评价中心的主要组成部分以及它的最突出的特点,就是它使用了以下()测验方法对被测评者的特定行为进行观察和评价。

A.心理测试
B.情境性测验
C.智力测试
D.笔试

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
在面试过程中主试者有意地讲一段感人的经历,或设置一个或令人悲伤、惑令人兴奋的情境,然后请应聘者谈自己的感受,在应聘者谈感受的过程中进行一连串的发问,从而通过应聘者的反应可以看出应聘者表达自我情感的能力和控制自我情感的能力。此类追问方式属于以下哪项()。

A.学习型追问
B.假设型追
C.激发型追问
D.态度型追问

单项选择题
以下哪项不是结构化面试中追问的具体策略()。

A.营造宽松的面试氛围
B.学会倾听
C.灵活地运用追问方式
D.利用引导型问题追问自己需要的答案
E.追问要适时、适度

相关试题
  • 绩效加薪是根据绩效考核成绩提升员工的()
  • 适用于重复性劳动的操作性岗位的方法是()
  • 在岗位说明书中,关于岗位职责和权利的说明...
  • 工作分析中,关于确定担任某岗位工作的个人...
  • 绩效考评工作的主要责任者是()