多项选择题

人力资源管理是指对人力资源的取得、开发、保持和利用等方面所进行的（）的活动。

A.计划
B.指挥
C.控制
D.组织
E.协调

<上一题目录下一题>

热门试题

多项选择题

影响培训的因素（）

A.员工水平
B.管理人员水平
C.企业发展阶段与行业特点
D.企业的前景与战略

多项选择题

劳动合同解除的程序：（）

A.提前一个月通知单位
B.报有关部门备案
C.清理债权债务关系
D.办理有关手续

相关试题