多项选择题

下列行为哪些属于从轻、减轻或免于处分（）。

A、认识问题态度较好，主动说明违规问题
B、主动检举他人违法或严重违规问题
C、过失或初次违规且情节一般
D、积极采取补救措施，有效避免或减轻损害后果

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多项选择题

下列行为哪些属于从重或加重处分情形（）。

A、过失违规，但情节严重
B、指使、教唆他人违规
C、受到处分的员工再次违规
D、有两种以上违规行为

多项选择题

员工违规处理的种类有（）。

A、扣减绩效工资、降低薪酬等级
B、责令辞职或免职
C、处分
D、记过
E、撤职
F、解除劳动合同

多项选择题

处理违规员工必须坚持的原则是：（）。

A、事实清楚
B、证据充分
C、定性准确
D、量纪恰当
E、手续完备
F、程序合法

单项选择题

各级（）认为处理员工不适当时，有权提出复议意见。

A、工会
B、法律与合规部
C、业务条线归口部门
D、监察部

单项选择题

客户经理未对中介机构提供资料的真实性、完整性、合规性和有效性进行审核的，其问责标准为（）。

A、特别严重
B、严重类
C、关注类
D、一般操作类

单项选择题

客户经理未对担保机构与房地产开发商、汽车经销商是否存在关联（如主要股东关联、重要亲属关联等）进行调查的，其问责标准为（）。

A、特别严重
B、严重类
C、关注类
D、一般操作类

单项选择题

客户经理填写借款合同、抵押合同、担保合同要件不全、或要素填写不全或错误，其问责标准为（）。

A、特别严重
B、严重类
C、关注类
D、一般操作类

单项选择题

客户经理擅自修改合同条款，其问责标准为（）。

A、特别严重
B、严重类
C、关注类
D、一般操作类

单项选择题

客户经理对个人征信系统显示有不良记录的个人客户未能进一步核查的，其问责标准为（）。

A、特别严重
B、严重类
C、关注类
D、一般操作类

单项选择题

对于客户经理故意隐瞒或歪曲客观情况，或提供不真实或有重大缺陷的贷前调查报告，其问责标准为（）。

A、特别严重
B、严重类
C、关注类
D、一般操作类

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