单项选择题
A.人力资源培训规划 B.人力资源费用计划 C.人力资源战略规划 D.人力资源制度规划
A为了提高员工自身素质而设计的活动 B为了增加组织的自我洞察力而设计的活动 C促使员工更多地参与职业生涯设计和发展活动 D为了提高组织对不同个人需要反应的灵活性而设计得活动
A受教育年限延长 B边际教育成本快速增长 C技能与知识边际增长率上升 D人力资本投资与人的预期收益时间相关