单项选择题

在招聘工作中负责招聘信息发布的部门是()

A.用人部门 
B.行政管理部门 
C.上级主管部门 
D.人力资源部门

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
由企业高层管理者和人力资源管理专员一起预测企业人力资源需求的方法是()

A.趋势分析法
B.管理评价法
C.回归分析法
D.比例分析法

单项选择题
企业制定人力资源规划的主要目的是()

A.配备足够人力资源 
B.建设优秀企业文化 
C.构建有效管理模式 
D.科学评价员工绩效

相关试题
  • 绩效管理系统在组织中发挥的主要作用有()
  • 属于认知测验的有()
  • 人员选拔的程序模式有()
  • 属于变相裁员的具体措施有()
  • 通用电气公司的前CEO杰克韦尔奇创立了一种...