名词解释
就是通过被评人在工作中极为成功或极为失败的事件的分析和评价，来考察被评价者工作绩效的一种方法
A.应大于 B.不能大于也不能小于 C.两者无关 D.应小于
A.激励 B.工作满意度 C.工作生活质量 D.满意