多项选择题
A.突出应聘者背景情况的重要方面 B.向应聘者提供空缺职位的充分信息 C.将那些比较复杂、费用较高的选择程序放在招聘系统的最后 D.尽量让不同的应聘者经历不同数量和类型的选择测试
A.故意犯罪 B.醉酒 C.吸毒 D.自残
A.无过失责任原则 B.损害补偿原则 C.强制性原则 D.预防、补偿和康复相结合的原则