单项选择题

归因理论将人们行为成败的原因归结为：努力程度、能力大小、任务难易以及（）

A.运气和机遇
B.创新能力
C.自信心
D.应变力

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单项选择题
根据双因素理论，与工作条件和工作环境有关的因素属于（）

A.激励因素
B.保健因素
C.积极因素
D.消极因素
单项选择题
按照拜尔宾的团队角色理论，具有“提供指导并坚持到底”这一特点的团队角色类型是（）

A.创造者—革新者
B.推动者—组织者
C.支持者—维护者
D.总结者—生产者
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