单项选择题

战略性人力资源管理发生作用的重要原则是( )。

A．组织
B．稳定
C．变革
D．匹配
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热门 试题

单项选择题
主要考察在指定时间内，对各种各样的文书问题的处理和反应能力，包括备忘录、信件、电报、电话记录等的形式是( )。
A．角色扮演
B．无领导小组讨论
C．文件筐作业
D．管理游戏
单项选择题
应用工作分析的结果时应遵循( )。
A．职位原则
B．准确性原则
C．时效原则
D．动态原则
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