多项选择题

测验形式的笔试具有( )。

A．易于观察应聘者的创造力及材料概括能力
B．一次测试可以出比较多的题目
C．应试者的心理压力小
D．成绩评定比较客观
E．能测验书面表达能力
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多项选择题
在绩效计划制定的准备阶段，搜索制定的信息包括（）

A．组织最新的战略管理资料
B．工作分析的相关资料
C．组织的使命
D．组织员工近期的绩效考核结果
E．组织近几年的绩效管理资料
多项选择题
下列对个人奖励计划的描述正确的仃( )。
A．多计件制将单件计酬率分为若干等级，等级越高，相应有单位计酬率越高
B．罗恩制的特点是员工可以和公司分享成本节约额，通常是五五分账
C．混合佣金制形式比较适合一些销售难度较大的行业
D．根据管理奖励计划，经理如果在不影响产品数量和质量的前提下降低了预算，就可以得到一笔奖金
E．个人奖励计划易操作、易沟通，同时个人奖励性薪酬不累加到员工的基本薪酬中
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