问答题
张三现居住在成都市,其户口关系等均在成都市。1990年张三经成都市劳动局将其工资关系等转至成都市某国有企业,但张三一直未去该单化工作,该国有企业也从未找过张三。2004年5月张三去该企业要求办理退休手续,该企业认为本单位并无此人,张三却以自己的户口等是随从工资关系一起于1990年迁入成都市的为由要求该国有企业为其办理手续,该企业在调查档案后发现张三的劳资关系并未迁入该单位。于是张三以劳动局为被告提起诉讼。在法院审理过程中发现是劳动局由于工作失误未将张三的工资关系交给该企业。劳动局辩称该案件已过诉讼时效。 问题:(1)张三的起诉是否已过起诉时效? (2)张三应承担什么举证责任? (3)因此案牵涉时间久远原经办人员已不在该单位,应当由谁承担责任?
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试题
多项选择题
本案中,工商局的违法行为有哪些?( )
A.工商局实施行政处罚,未制作处罚决定书
B.工商局在案件审理过程中自行向其他组织和公民收集证据
C.工商局制作了罚款收据
D.工商局在诉讼时才补充制作处罚决定书
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多项选择题
在诉讼过程中,苏某提出县草原监理所处罚对象错误,他受市制药厂的委托,不应对其进行行政处罚。被告遂向法院申请补充收集与此相关的证据。法院应否准许?( )
A.不予准许,否则违反了先取证后裁决的行政程序
B.不予准许,人民法院应当自己收集与此相关的证据
C.应予准许,因为原告提出了其在行政机关作出具体行政行为时所没有提出的反驳理由
D.应予准许,否则司法程序将会出现不公平
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