多项选择题
引起作业疲劳的原因有( )。
A.工作条件和性质
B.工作环境因素
C.生理因素
D.心理因素
E.身体因素
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试题
多项选择题
劳动争议的基本特征有( )。
A.劳动争议的当事人是特定的
B.劳动争议的主体之间必须存在劳动关系
C.劳动争议的处理方法要合法
D.劳动争议的内容必须与劳动权利义务有关
E.劳动争议的处理要通过仲裁委员会裁决
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多项选择题
一份绩效改进计划所应包含的内容有( )。
A.本职位应该完成的工作
B.对绩效评价中反映出来的问题提出有针对性的措施
C.上一期绩效评价的结果
D.绩效奖励方式
E.未来要达到的绩效目标
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采用类似组织形式的企业有()。
从这种形式的指挥关系来看存在着以下现象()。
这种组织形式从稳定性角度来看()。
这种组织形式具有的好处有()。
下列属于绩效考核内容的是( )。