多项选择题
A．同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 B．试用期包含在合同期限内，仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限 C．试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80% D．试用期工资不得低于劳动合同约定工资的60%
A．带薪休年假 B．探亲假 C．感冒病假 D．生育假
A．人力资源规划是各项人力资源管理工作的唯一依据 B．人力资源规划对未来人力资源需求和供给进行科学预测 C．人力资源规划制定必要的政策和措施，确保企业人力资源需求 D．人力资源规划分为总体规划和部门规划两个层次