多项选择题
人力资源管理流程图中,属于人员任用依据的是( )。
A.人员管理计划
B.潜在人员的能力和条件
C.社会舆论
D.公众利益
E.合作态度和表现
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试题
多项选择题
建设项目的种类很多,要根据建设项目的性质和特点组建管理部门。比如对采用新技术经验不足或者技术复杂的大型建设项目,应该成立技术部,专门负责解决实施过程中的重大技术问题。如( )等可以设置类似的部门。
A.铁路建设项目
B.大型水利建设项目
C.核电站建设项目
D.某商务建设项目
E.某希望工程建设项目
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多项选择题
施工总承包管理模式投资控制的特点包括( )。
A.某部分施工图完成后,由建设项目业主单独或施工总承包管理单位共同进行该部分工程的招标,分包合同的投标报价较有依据
B.在进行施工总承包管理单位的招标时,只确定施工总承包管理费,没有合同总造价,这是建设项目业主承担风险之一
C.多数情况下,由业主方与分包人直接签约,加大了业主风险
D.对分包人的质量控制由施工总承包管理单位进行
E.多数情况下,由业主方与分包人直接签约,对业主方不利
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