单项选择题

根据我国劳动法律规定，用人单位违反劳动法律对女职工和未成年工的保护规定，侵害社会其合法权益的，由( )责令改正，处以罚款。

A．人民法院
B．卫生行政部门
C．劳动争议仲裁委员会
D．劳动保障行政部门
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单项选择题
下列不属于人力资源规划实施的意义的是( )。
A．有助于组织发展战略的制定
B．有助于组织人员稳定
C．有助于降低人力资本的开支
D．有助于增强企业的竞争力
单项选择题
采用下列哪一战略的组织一般决定压缩或精简业务( )
A．聚焦战略
B．转向或紧缩战略
C．成长战略
D．稳定战略或维持战略
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