单项选择题

基于“经济人”假说的管理是运用（）来调动人的积极性。

A．物质刺激
B．满足社会需要
C．内部激励
D．搞好人际关系

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单项选择题
在亨利明茨伯格提出的经理人角色理论中，管理者的角色不包括（）。

A．决策类角色
B．人际关系类角色
C．信息类角色
D．沟通协调类角色
单项选择题
（）包括行为者所处的各种环境和机遇，所从事的工作的特点和难度，以及工作与人的相互作用，他人对行为者的强制或约束、鼓励的作用等。

A．知觉
B．内因
C．外因
D．归因
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