多项选择题

人力资源管理的职责主要包括( )。

A．计划
B．发展
C．调整
D．教育
E．咨询
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多项选择题
国外商业银行激励机制中的薪酬结构包括( )。
A．定期的带薪休假制度
B．科学的工资和奖金制度
C．福利计划
D．长期激励机制
E．完善的培训体系
多项选择题
贷款管理的主要内容有( )。
A．贷款期限结构管理
B．对内部人员的贷款予以限制
C．贷款流动性管理
D．信用贷款和抵押贷款的比例管理
E．贷款风险管理
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