单项选择题
对知识型团队的绩效考核,应以( )为导向。
A.行为
B.员工的特征
C.结果
D.员工的态度
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试题
单项选择题
关于绩效计划的说法,错误的是( )。
A.绩效计划是绩效管理过程的起点
B.绩效计划的制订要与组织追求的宗旨相一致
C.绩效计划是主管人员与员工反复沟通,就绩效计划内容造成一致的过程
D.绩效计划的制订是各级主管和员工的责任,无需人力资源部门的参与
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单项选择题
有效的绩效管理的特征是( )。
A.可扩充性
B.抽象性
C.可接受性
D.经济性
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政府调整劳动关系的最基本形式是( )。
下列人群不属于劳动年龄内人口的是( )。
关于裁员中幸存者的说法,错误的是( )。
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若该企业进行人力资源需求预测,可以采取的...