计算绩效指标得分的方法( )。

A．实现员工的组织化
B．实现员工发展与组织发展的统一
C．实现员工需求与组织需求的吻合
D．实现员工能力和潜能的发展
E．促进企业事业的长久发展

A．指能够为企业创造现在或未来收益的员工的知识和技能
B．是全体员工实际投入到企业中的人力资本的价值量之和
C．是企业内部员工人力资本集体协调与合作的“整合”
D．是企业所有员工人力资本的总体存量
E．由于人力资本的方向非正即负，所以可以通过代数和求得总存量