多项选择题

把下属分出“圈里人”和“圈外人”的领导理论是( )。

A．特质论
B．领导—成员交换理论
C．权变理论
D．路径—目标理论
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单项选择题
一般培训的成本在通常情况下是由( )来承担的。
A．雇主
B．雇员
C．社会
D．政府
单项选择题
在使用内部收益率法时，如果( )则人力资本投资计划是可行的。
A．最高贴现率大于其他投资的报酬率
B．最高贴现率等于其他投资的报酬率
C．最高贴现率小于其他投资的报酬率
D．最低贴现率大于其他投资的报酬率
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