多项选择题

在预备性面试中,人力资源部的职责包括()。

A.筛选简历
B.进行职业心理测试
C.注意求职者的非语言行为
D.注意求职者的仪表气质是否符合岗位要求
E.通过结构化面试等方法作出最终的录用决定

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多项选择题
心理测试当中。相同的测试条件包括()。

A.相同的题目
B.相同的指导语
C.相同的时间限制
D.相同的测试环境
E.相同的评分标准

多项选择题
()属于企业吸引人才的保持工作、学习和生活平衡的因素。

A.为员工提供有创造性的工作机会
B.为员工提供技能横向发展的工作机会
C.为员工提供离单位距离很近的职工宿舍
D.单位有自办幼儿园解决员工子女入托问题
E.在公司经营效益欠佳的情况下,尽可能采取措施降低员工的辞退率

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