多项选择题
企业经营环境的微观分析包括( )。
A.顾客力量分析
B.现有竞争对手分析
C.供应商力量分析
D.潜在竞争对手分析
E.替代产品威胁的分析
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试题
单项选择题
我国法律规定,年满( )以上的劳动者才能作为劳动合同主体的劳动者。
A.18周岁
B.16周岁
C.15周岁
D.20周岁
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多项选择题
劳动资源的稀缺性的属性包括( )。
A.绝对的稀缺性
B.绝对的属性
C.相对的稀缺性
D.相对的属性
E.消费劳动资源支付手段的稀缺性
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( )属于不符合解除劳动合同的法律规定的...
劳动争议处理制度的基本特点包括()。
劳动合同鉴证应提交的材料包括( )。
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计件工资制的具体形式有( )。