多项选择题

次开发在费德勒的权变模型中，属于情景性因素的是( )。

A．领导与下属的关系
B．工作结构
C．职权
D．员工导向
E．生产导向
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单项选择题
对于专业人员而言，宜根据( )来确定工资。
A．公司的业绩和市场占有率
B．佣金或提成
C．人员的经验与绩效水平
D．行政级别
单项选择题
对于模糊性高的任务，比较适合的人力资源策略是( )。
A．采用结构化的、客观的方法确定奖励的分配
B．采用经济激励为主的外在激励手段
C．采用以培养员工对工作的兴趣以及积极性为主的内在激励措施
D．绩效评价以短期目标的实现为依据
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