单项选择题
劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商,协商不成的,适用( )的规定。
A.同工同酬
B.基本劳动保障
C.集体合同
D.国家标准
点击查看答案
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
单项选择题
一级建造师执业资格考试实行( )的考试制度由国家统一组织。
A.“统一管理、统一规划、统一组织”
B.“统一管理、统一科目、统一命题”
C.“统一大纲、统一命题、统一组织”
D.“统一大纲、统一组织、统一标准”
点击查看答案
单项选择题
下列选项中,( )是为了弥补一般原则的不足,针对一些特殊的案件,将按照一般原则本应由己方承担的某些证明责任,改为由对方当事人承担的证明方法。
A.证明责任
B.证据保全
C.举证责任倒置
D.证据收集
点击查看答案
相关试题
甲房地产开发公司与乙建筑工程公司签订工程...
开庭审理是指人民法院在当事人和其他诉讼参...
建设单位的安全责任主要包括( )等。
事故发生单位对事故发生负有责任的,依照下...
根据《水污染防治法》,防止地表水污染的具...