多项选择题

激励工资按照其具体内容，可以分为以下哪种工资形式( )。

A．短期激励工资
B．绩效管理为员工培训提供依据
C．绩效管理为人员配置提供依据
D．绩效管理为企业战略规划提供依据
E．长期激励工资
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多项选择题
组织职业生涯管理的制度与措施有：( )。
A．建立职业记录及职业公告制度
B．职业生涯发展规划方案的设计
C．提供职业生涯发展通道
D．提供职业生涯咨询指导
E．组织职业生涯年度评审
多项选择题
根据《集体合同规定》的规定，进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同，应当遵循下列原则：（）。

A．遵守法律、法规、规章及国家有关规定
B．相互尊重，平等协商
C．诚实守信，公平合作
D．兼顾双方合法权
E．不得采取过激行为
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